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淄博市人力资源和社会保障局官网

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淄博，简称“淄”，齐国故都，山东省辖地级市，国务院批复确定的山东区域性中心城市、现代工业城市，重要的石油化工基地。 [1]  [258]  淄博地处中国华东地区、山东省中部，南接临沂，北接东营、滨州，东接潍坊，西接济南，位于黄河三角洲高效生态经济区、山东半岛蓝色经济区两大国家战略经济区与济南都市圈交汇处，是山东半岛城市群核心城市之一。 [3-5]   截至2019年，全市下辖5个区、3个县，总面积5965平方千米 [254]  ，建成区面积341.9平方千米。 [2]  根据第七次人口普查数据，截至2023 年11月1日零时，淄博市常住人口为4704138人。 [253]  [262]  2023 年，淄博市实现生产总值达到4200.62亿元 [262]  ；年末全市常住人口470.88万人 [274]  。

淄博是国家历史文化名城，历史悠久，淄博的临淄是古代齐国的首都 [278]  ，为齐文化的发祥地、世界足球起源地，有“东方古罗马”之称 [278]  。 [6]  淄博这个地名形成于20世纪20年代初期，原为淄川、博山两地的合称。淄博是全国文明城市之一。 [9-11]   

淄博是山水结合的组团式城市（组群式城市） [12-13]  ，有博山国家级风景名胜区 [14]  ；也是资源型城市和全国老工业基地 [15-17]   ，全国首批产业转型升级示范区 [18-19]  ，设有山东省区域性股权交易市场（齐鲁股权交易中心） [20]  。淄博高新技术产业开发区，属山东半岛国家自主创新示范区 [21-22]  ；淄博市张店区为国家大众创业万众创新示范基地。2023 年6月，经中央依法治国委入选为第一批全国法治政府建设示范地区和项目名单

淄博市人力资源和社会保障局的电话是多少？

淄博市人力资源和社会保障局的服务热线：(0533)12333，办公电话：0533-2868790。

人力资源和社会保障局职能职责：

（一）贯彻执行国家和上级部门人力资源和社会保障法律、法规、规章和方针政策；拟订相关发展规划、政策措施，并组织实施和监督检查；拟订机构改革人员定岗和分流政策。

（二）贯彻执行公务员分类、录用、考核、职务任免与升降、奖惩、培训、交流与回避、辞职辞退、申诉控告、职位聘任等方面的法律、法规、规章和方针政策；负责区政府各部门国家公务员非领导职务的设置和职数管理；依法对公务员实施监督，负责公务员信息统计管理工作；负责事业单位工作人员参照公务员法管理的审核上报、登记工作。

（三）拟订人力资源市场发展规划和促进人力资源流动的政策措施，建立统一规范的人力资源市场，促进人力资源合理流动、有效配置；综合管理人力资源市场和流动调配工作。

（四）负责促进就业服务工作，拟订并实施统筹城乡的就业发展规划和政策措施，完善公共就业服务体系，拟订并实施就业援助制度；负责开展高校毕业生就业服务工作。

（五）拟订城乡劳动者职业培训和高技能人才、农村实用人才培养和激励政策；负责就业训练、职业技术培训、职业技能鉴定、技工等级考核工作；指导管理职工技能培训和下岗失业人员再就业培训工作；完善职（执）业资格制度，统筹建立面向城乡劳动者的职业培训制度

淄博市人力资源和社会保障局电话

淄博市人力资源和社会保障局电话0533-12333。

12333是全国劳动保障电话咨询服务专用号码。“12333智询通”智能服务系统通过对12333电话咨询中心知识库和市人力资源和社会保障局门户网站海量信息资源的有机整合，着重突出人机互动“对话”服务方式，实现了网站在线咨询形式和交互流程的创新。

截至2023 年年末，全国12333电话服务全年来电总量约1.5亿次，综合接通率为84.2%。

2003年，原劳动保障部申请开通了全国劳动保障电话咨询服务专用号码“12333”，之后下发了《关于开展劳动保障电话咨询服务的通知》（劳社部函[2003]84号）、《劳动保障电话咨询服务系统建设指导意见》（劳社信息函[2004]13号），对各级电话咨询服务系统建设提出了明确要求。人力资源社会保障部组

建后，下发了《关于继续使用全国性公益服务号码12370与12333的通知》（人社信息函[2009]35号），明确12333用于向社会公众提供人力资源和社会保障公共服务，12370用于公务员管理的业务政策咨询及公务员招考等服务。

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淄博市咨询档案问题是淄博市人力资源与社会保障局毕业生就业科，电话：0533-2791855。

淄博市人力资源和社会保障局统筹管理人力资源和社会保障信息及档案管理工作；协调、指导全市各区县人力资源和社会保障局及其他部门有关人力资源和社会保障工作；协调、指导、监督全市各级社会保险经办机构工作；负责全市人力资源和社会保障系统工作人员的教育培训工作。

扩展资料：

档案与福利：毕业生在个人办理养老保险、继续深造(如出国、考研)、考公务员等事关个人切身利益的问题时，都要用到档案。

档案与工龄：很多大学毕业生找到工作后，没有及时办理参加工作手续，工作几年后仍然是学生身份，从而影响了自己的转正定级，也影响到工龄和退休金的计算。

档案与因公出国政审：因公出国政审也必定要依据人事档案进行政治审查，如果档案材料不全，政审机构就会拒绝审查。

参考资料来源：淄博市人社局-2019届市属中专学校享受求职创业补贴毕业生名

参考资料来源： -淄博市人力资源和社会保障局

参考资料来源： -档案管理