劳动法
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工资标准是什么意思及全国各地最低工资标准
1月14日，人社部发布全国各地区最低工资标准情况（截至2022年1月1日）： 注：本表数据时间截至2022年1月1日。 与最低工资标准有关的法律知识： 什么是最低工资标准？ 最低工…
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劳动法病假是怎么规定的及病假辞退员工补偿标准
本文汇总的23类假期如下： 1、休息日 2、休假节日 3、事假 4、病假 5、婚假 6、产假 7、产前假 8、护理假 9、孕期产前检查假 10、哺乳假 11、痛经假 12、保胎假 …
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劳动法律法规大全及最新中华人民共和国劳动法全文
中华人民共和国劳动法 （1994年7月5日第八届全国人民代表大会常务委员会第八次会议通过 根据2009年8月27日第十一届全国人民代表大会常务委员会第十次会议《关于修改部分法律的决…
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拖欠工资怎么办及拖欠工资追要最好的办法
建筑工人是出了名的能吃苦耐劳，他们在工地干着最累的活，住着脏乱的工棚，吃着随意的路边摊。 但为了挣钱，为了养家糊口，这些他们都可以忍受，唯有一样，最让他们接受不了，就是欠薪！每年都…
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没签合同被辞退了怎么赔偿及 双倍赔偿金的6个条件
未签劳动合同辞退员工的补偿标准 1.经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月…
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晚婚有多少天婚假及最新婚假国家规定
关于婚假和产假等假期，都是很多人比较关心的问题，尤其是准备领证结婚的人，更是需要了解关于婚假的一些规定。在2022年初，全国多地都修改了人口与计划生育条例，那么2022国家规定婚假…
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失业证明怎么写及失业证明模板最新
在现实生活中，不停地换工作找工作，可以说是一部分人职业生涯的常态，这个时候就要跟原单位解除劳动合同开具离职证明，开具离职证明，不管是对单位还是对个人都是利好。 如果有小伙伴因为种种…
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加班费的计算基数是什么及新劳动法对加班费基数的规定
♢ 案例索引：于玲玲与裕罗公司劳动争议案【（2020）鲁民申2739号】♢ 裁判要旨：《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定，用人单位应当向劳动者支付高于正常工作时间工资的加班费，…
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元旦法定假日是多少天及劳动法元旦法定假日
元旦、春节来临，青岛市人社部门告知，打工人关注的放假安排及加班工资计算方法来了。 一、放假安排 2022年元旦放假安排：2022年1月1日至3日放假，共3天，其中1月1日是法定休假…
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工伤认定是怎么认定的及工伤骨折赔偿标准一览表
经常遇到当事人咨询关于工作中受伤后是否能认定工伤以及如何认定工伤的问题，再次给大家统一做个整理，供大家参考学习。 首先，工伤成立的前提为员工与用人单位之间系劳动关系。与劳动关系相近…
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劳动法对年假的规定是什么及劳动法关于员工休假的规定
小编上学时 最盼望的就是假期 而现在小编工作了 对于假期——更加期待了！ 试问在全国，有谁能拒绝它？ 不管男女老少，你在工作还是上学，这个消息你一定要知道！ 我国法定年节假日等休假…
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中华人民共和国劳动合同法是什么及劳动合同法最新规定
中华人民共和国劳动法 （1994年7月5日第八届全国人民代表大会常务委员会第八次会议通过 根据2009年8月27日第十一届全国人民代表大会常务委员会第十次会议《关于修改部分法律的决…
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擅自离职是什么意思及员工擅自离职赔偿范围
【裁判要旨】 劳动合同法对劳动合同双方可以约定违约金的情形作出了限制。赔偿损失的属性是补偿弥补非违约人所遭受的损失，该属性决定了赔偿损失的适用前提是违约行为造成财产等损失的后果，不…
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私营企业劳动合同怎么写及私营企业劳动合同模版
民营企业劳动合同范文1 甲方： 乙方： 根据中华人民共和国劳动法和自治区的有关劳动政策法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。 第一条：合同期限 …
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工伤伤残鉴定流程怎么走及工伤伤残鉴定流程
工伤认定流程 一、需在什么期限内提出工伤认定申请 （一）用人单位一方的申请时限 根据《工伤保险条例》、《工伤认定办法》的规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为…
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劳动法加班工作怎么算及新劳动法加班时间规定
身为职场人，每个人都可能遇见加班的情况。但是加班费怎么算，很多读者还是不太清楚。一起来看看《中华人民共和国劳动法》怎么说。 根据《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位安排劳动者延长…
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加班费计算基数是什么意思及新劳动法对加班费基数的规定
春节将至，春节期间加班工资怎么算？ 1月29日，北京市人力资源和社会保障局相关负责人表示，春节放假期间，法定节假日和休息日的加班费的核算方法不同，小时工和全日制用工的核算方法也不相…
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新版劳动法内容是什么及最新劳动法实施细则
现行有效法律： 中华人民共和国劳动法 1994年7月5日第八届全国人民代表大会常务委员会第八次会议通过 自1995年1月1日起施行 已于2009年8月27日经第十一届…
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最新劳动法产假规定是什么及劳动法关于年假的规定
与产假有关的法律规定 《中华人民共和国劳动法》第六十二条 女职工生育享受不少于九十天的产假。 《中华人民共和国妇女权益保障法》第二十七条 任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形…
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企业制度主要包括哪些内容及公司领导制度的基本内容
导读： 公司的规章制度是其依照法律和民主程序制定的，在内部实行的，组织劳动过程和进行劳动管理的规则和制度的总和，也称为内部的劳动规则，是公司内部的“法律”。每个公司都有自己的规章制…
