经济补偿

一、注重约定形式 合同形式包括书面形式、口头形式和其他形式。法律、法规或者双方约定采用书面形式的，则应以书面形式签订合同。 注意：采用口头、信件、数据电文形式订立合同的，则应在合同…

一、旷工的定义： 汉语词典对旷工的解释是：指正常工作日职工不请假或请假未批准而缺勤。 主要包括以下情形： 1、未履行请假手续或请假未获批准而擅自离开工作岗位的； 2、请假期满，不续…

协商解除劳动合同协议书 甲方： 乙方： 身份证号码： 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，经甲、乙双方协商一致，双方同意解除劳动关系，并达成协议如…

工程建设行业一直存在许多乱象，比如非法承揽工程、无证无资金乱开工、层层转包分包等，这些不规范的操作可能会导致农民工的薪资得不到保障，近些年来，国家也是出台了很多规定，保护农民工的权…

公司辞退员工需要法律是由和法律程序，不同的解除理由将导致不同的解除补偿情况。 首先了解赔偿标准的常见陈述和算法： N：经济补偿金，由员工工作年×员工离职前12个月平均工资。 1：代…

申请人：××，男/女，××年××月××日出生，×族，住××。身份证号：××，联系方式：××。 被申请人：××有限公司，住所地：××，统一社会信用代码：××，联系方式：××。 法定代…

辞退是指根据法律规定企业根据一定的理由与劳动者解除劳动合同的行为。但是我国法律规定如果企业要辞退员工的话是需要进行一定的补偿的，而孕妇作为一种比较特殊的员工，如果企业要辞退的话都会…

经营不好的企业为了节省开支，裁员这种现象在所难免，但是裁员不能作为无故辞退的手段，用人单位要裁员必须走正规程序，对裁掉的员工进行合理的安置或赔偿，这样才是合法的。那么遭遇裁员，用人…

申请人：××，男/女，××年××月××日出生，×族，住××。身份证号：××，联系方式：××。 被申请人：××有限公司，住所地：××，统一社会信用代码：××，联系方式：××。 法定代…

近来，很多财务和人事都咨询小编一个问题，那就是单位发放给员工的解除劳动合同一次性补偿金，是否需要缴纳个人所得税？是否需要申报？又该如何申报呢？ 其实，单位只要给员工发放了 解除劳动…

劳动合同解除后，劳动者向用人单位主张补偿金或者赔偿金是常见的事。补偿金和赔偿金虽然只差一字，但两者的适用条件却大不同，容易混淆。 那么，二者有何区别，作为劳动者的你，在劳动合同解除…

大部分打工人都听说过，公司辞退员工的一大理由——无法胜任工作。 但是，公司说不能胜任工作后，就能辞退员工了吗？ 不能胜任工作通过什么体现呢？ 由什么证明呢？ 看完这篇文章，了解一下…