经济补偿
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解除合同协议书范本及提前解除合同协议模板
协商解除劳动合同协议书 甲方: 乙方: 身份证号码: 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,经甲、乙双方协商一致,双方同意解除劳动关系,并达成协议如…
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劳动合同到期不续签怎么赔偿及最聪明的一种员工离职
■婚姻劳动律师刘志汉,专注为当事人提供专业、周到的法律服务。 ★★精心选择真实的案例,独特细致入微的分析,期待给您带来维权的希望★★ ★发文目的★ ▼劳动合同到期后是否续签,以及劳…
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劳动合同第二次签几年及第二次签合同必须签无固定期限
关于连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有《劳动合同法》第39条和第40条第1项、第2项规定的情形,续订劳动合同的理解 该项规定是实务中应当订立无固定期限劳动合同最常见的情形,…
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劳动合同法全文解读及中华人民共和国劳动合同法解读
一、对《劳动合同法》的解读 劳动合同法律制度是整个劳动法律制度的核心。我国原有的劳动合同法律制度是由《劳动法》和为数众多的行政法规、部门规章、地方性法规、司法解释等规定的。《劳…
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解除劳动合同通知书模板及公司解除劳动合同范本
解除劳动合同通知 解除劳动合同通知,即企业单方做出解除劳动合同的意思表示;解除劳动合同证明,证明双方劳动关系解除的文件,包含劳动合同期限、解除劳动合同日期、工作岗位、在本单位的工作…
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被公司辞退怎么赔偿及新劳动法被辞退补偿
为了让公司正常运作,每家公司都会有自己的规章制度,如果员工违反其中的规定,公司就会根据公司制度对员工作出对应的惩罚,但我们都知道,无论是什么制度都不能与现行法律法规矛盾,否则就是无…
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开除员工社保怎么赔偿及公司不交社保赔偿标准
被单位开除,肯定不是一件好事,因为它会产生某种不利的后果,万幸的是已有十四年的职工社保缴费年限在握,这就是某种底气。 参加了职工社保,并且已经连续缴费十四年了,被开除的职工肯定不是…
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裁员经济补偿多少钱及公司经济性裁员补偿标准
辞退员工补偿标准 《劳动合同法》第47条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付,六个月以上不满一年的,按一年计算,不满六个月的,向劳动…
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简单的解聘合同模板及公司解除劳动合同范本
解除劳动合同协议书范本 甲方(单位): 社会信用统一代码: 地址: 法定代表人: 电话: 邮箱: 微信: 乙方(劳动者): 身份证号: 地址: 电话: 邮箱: 微信: 乙方因个人原…
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离职补偿金赔偿标准是多少及离职补偿金赔偿标准上限
辞退员工补偿标准 《劳动合同法》第47条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付,六个月以上不满一年的,按一年计算,不满六个月的,向劳动…
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留置权的成立条件是什么及民事留置权的成立条件
——《民法典》有关担保制度的解释重点解读(第六十一条) 第六十二条债务人不履行到期债务,债权人因同一法律关系留置合法占有的第三人的动产,并主张就该留置财产优先受偿的,人民法院应予…
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开除和辞退有什么区别及开除和辞退的区别待遇
我们在面对离职的时候(俗话叫做,丢饭碗),通常有两种状态:一种是我自己想走、不干了,这是劳动者“主动”离职;另一种是我还想继续干,但公司不让我干了,这是劳动者“被动”离职。 而辞退…
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财产保险合同包括哪些及财产保险合同纠纷管辖
与一般消费者和商家的商品买卖不同,保险商品的买卖是建立在合同这一法律契约基础上的,因而这是一种法律关系。法律关系是指人们根据法律规定而结成的,由国家强制力保证实施的权利和义务的关系…
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解除和终止合同哪个好及合同终止和合同解除的区别
“解除劳动合同”和“终止劳动合同”个税待遇大不同 导语:又到年终岁末,惯例是有正常的离职老东家再觅新东家的时候,加之今年受疫情影响的经济下行态势,房地产、教培、互联网等以往的“黄金…
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劳动合同法规定工作时间及关于劳动合同签订的规定
一、对《劳动合同法》的解读 劳动合同法律制度是整个劳动法律制度的核心。我国原有的劳动合同法律制度是由《劳动法》和为数众多的行政法规、部门规章、地方性法规、司法解释等规定的。《劳动…
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常见的劳动合同终止的情形有哪些及企业解除劳动合同通知书
日常工作生活中会面临劳动合同的签订以及解除的问题,现在就为大家列出一些劳动合同解除时可能会遇到的情形 一、用人单位和员工协商一致解除劳动合同 如果是用人单位主动提出解除劳动合同的,…
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正规解除劳动合同协议书范本及免费劳动合同模板
协商解除劳动合同协议书 甲方: 乙方: (身份证号码: ) 在双方劳动关系存续期间,由于甲乙双方协商一致,双方劳动关系于 年 月 日解除。经双方友好协商,自愿达成如下协议: 一、乙…
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中华人民共和国收养法是什么及民法典收养子女的新规
法条变迁说明 《民法典》第1115条是关于养父母与成年养子女解除收养关系的规定。养子女和养父母并无血缘关系,属于法律拟制的血亲关系,如果双方关系恶化、已无法共同生活,如果不解除收养…
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劳动合同期限规定是什么及劳动合同签订期限规定
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(一)》第三十四条 劳动合同期满后,劳动者仍在原用人单位工作,原用人单位未表示异议的,视为双方同意以原条件继续履行劳动合同。一方…
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解除劳动合同通知书及解除劳动合同模板简约
被迫解除劳动合同通知书 *****公司: 本人***,身份证号:***,于2009年3月入职***公司,先后就职于**部、**部,随后于201*年*月调任**部任**一职,201*…